经验亮点

• Jacky热心于培训事业，善于根据不同的需要建立能够满足企业业务发展战略的企业大学培训系统。公司内外皆青睐这位企业大学校长、培训师
  

• Jacky不仅具有丰富的国企工作经验而且还具有20多年国际大型跨国公司的工作经验。他对企业大学的建立、发展和培训方式方法拥有自己的深刻而独特的见解

• 2013年，Jacky加入LVMH集团旗下的Sephora，他为LVMH集团下属的这家企业建立了Sephora 大学并重新整合了培训体系和资源

• 2003年，Jacky进入Kohler 担任销售培训经理，负责建立了科勒在中国的销售培训体系。2005年，Jacky接手了科勒在中国的所有培训，就在2006年他设计规划并建立了科勒大学，并担任校长至2012年。在科勒期间Jacky还负责科勒亚太区的绩效和人才发展管理系统，在2010科勒大学已经覆盖了整个亚太区的12,000余名员工，其中有11家工厂

• 1995年，Jacky加入联合利华从事销售、和销售培训副经理。期间，他不仅设计销售培训的课程而且还实施诸如产品、销售技巧、谈判技巧等等课程的培训